Чуйте тази статия в аудио формат:

Всички сме чували и знаем колко важно е кърменето за израстване на едно здраво детенце с развит имунитет, а и не по-малко е важна и психо-емоционалната връзката, която се създава между бебето и майката по време на този процес. 

В България жените имат право да използват отпуск по майчинство в дълъг период от време, което позволява и дълго кърмене на бебенцето, разказва експерът, на който екипът на Ohnamama.bg се доверяваме - мениджърът Човешки ресурси Мария Маринова.

Но има случаи, когато майката трябва да се върне по-рано на работа поради позицията, на която работи, или в случай, че семейството няма финансовата възможност майката да се възползва от полагаемото майчинство.

В тази ситуация майка, която сама кърми детето си, има право на платен отпуск за кърмене до навършване на 8-месечна възраст на детето по 1 час 2 пъти дневно или с нейно съгласие по 2 часа наведнъж.

След навършване на 8-месечна възраст на бебенцето този отпуск е по 1 час дневно и се разрешава на служителката по преценка на здравните органи, докато е необходимо да кърми детето.

Могат ли да ме уволнят, докато съм в отпуск по майчинство и в какви случаи? 

В случай, че дамата е майка на близнаци или на недоносено бебенце, тя има право 3 часа дневно на платен отпуск до навършване на 8-месечна възраст и след това по 2 часа дневно за периода на кърмене, определен от здравните органи, според необходимостта на детето.

Имайки предвид тази информация, всички майки могат спокойно да планират завръщане на работа по-рано, без притеснението, че ще лишат бебето си от кърмене.